Этапы профессиональной адаптации обучающихся по специальности сестринское дело к работе в медицинских организациях в соответствии с основными видами деятельности медицинской сестры

 
 

Залесова Вера Афанасьевна,

преподаватель высшей квалификационной категории

ГАПОУ НСО «Новосибирский медицинский колледж»

 
 
 

Ковригина Светлана Александровна,

преподаватель высшей категории,

заведующая отделением специальности «Сестринское дело»

факультета «Непрерывное сестринское образование»

ГАПОУ НСО «Новосибирский медицинский колледж»

 
 
 

Куршева Елена Михайловна,

преподаватель высшей категории,

куратор по учебной работе специальности «Сестринское дело»

факультета «Непрерывное сестринское образование»

ГАПОУ НСО «Новосибирский медицинский колледж»

 

Этапы профессиональной адаптации обучающихся по специальности сестринское дело к работе в медицинских организациях в соответствии с основными видами деятельности медицинской сестры

Основная задача профессионального образования – подготовка квалифицированного специалиста соответствующего уровня и профиля, конкурентоспособного на рынке труда, компетентного, владеющего своей профессией, готового к постоянному профессиональному росту, социальной и профессиональной мобильности.

Основой конкурентоспособности выпускника являются сформированные во время обучения общие и профессиональные компетенции в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта 3 поколения.

В условиях рынка отменена система распределения на работу и на современном этапе к выпускникам предъявляются не только жесткие требования к уровню образования, но и к личностным, деловым, нравственным качествам специалиста.

Компетентностно-ориентированное профессиональное образование – не дань моде придумывать новые слова и понятия, а объективное явление в образовании, вызванное к жизни социально-экономическими, политико-образовательными предпосылками. Прежде всего, это реакция профессионального образования на процессы, появившиеся вместе с рыночной экономикой.

В связи с этим основной тенденцией развития среднего профессионального образования на сегодняшний день является реализация компетентностного подхода, направленного на развитие в равной мере как общих, так и профессиональных компетенций в соответствии с основными видами деятельности медицинской сестры.

Обучение, основанное на компетенциях, позволяет обеспечить интеграцию теории и практики, максимально приблизить образовательную среду студентов к профессиональной деятельности медицинской сестры, что в свою очередь поможет выпускнику безболезненно пройти процесс профессиональной адаптации на рабочем месте.

Начальный период – доклинический этап (общепрофессиональные дисциплины) профессиональной адаптации – это сложный, многоэтапный процесс, совпадающий с периодом обучения в образовательном учреждении на базовом уровне обучения. Традиционно профессиональная подготовка в среднем профессиональном медицинском образовании подразделяется на теоретическую и практическую части.

Начиная с первого дня обучения в процессе изучения теоретического материала, абитуриенты адаптируются к использованию специальной терминологии для общения на таких учебных дисциплинах, как Анатомия и физиология человека, Основы латинского языка с медицинской терминологией, Фармакология, Основы патологии.

На занятиях по Этическим аспектам профессиональной деятельности студенты познают основы нравственности, ценности и добродетели милосердия, изучают особенности работы с пациентами, страдающими различными заболеваниями, разных возрастных групп. Занятия проводят главные медицинские сестры ведущих медицинских организаций – баз практического обучения.

Изучение специальных дисциплин, согласно ФГОС 3 поколения, на базовом уровне обучения проводится по четырем профессиональным модулям, что соответствует основным видам деятельности медицинской сестры.

Клинический этап профессиональной адаптации. На I курсе студенты в рамках модуля ПМ.04 Младшая медицинская сестра по уходу за больными изучают вопросы создания условий безопасной среды для пациента и персонала, технологию оказания медицинских услуг; на профессиональном модуле ПМ.01 Проведение профилактических мероприятий вырабатывают умения и получают первичный опыт в проведении первичной профилактики, направленной на поддержание здоровья, формирование приверженности к здоровому образу жизни.

Со II курса обучения студенты погружаются в атмосферу изучения модуля ПМ.02 Сестринский уход при различных заболеваниях и состояниях в формате компетентностного подхода.

На занятиях по Организации сестринского ухода во фтизиатрии, в хирургии, в педиатрии, при инфекционных заболеваниях, в терапии деятельность медицинской сестры рассматривается в аспекте четырех основных видов деятельности. Обучающиеся пишут курсовую работу, которая является основой написания теоретической части выпускной квалификационной работы.

На III курсе на занятиях по Организации сестринского ухода в терапии, на производственной практике, додипломной специализации «Медицинская сестра полипрофильного стационара» и преддипломной практики в медицинских организациях студенты проводят анкетирование пациентов в соответствии с видами деятельности и рассматривают интеграцию этапов сестринского процесса и основных видов деятельности медицинской сестры, формируя тем самым практическую часть выпускной квалификационной работы.

С целью расширения и модернизации социального партнерства к руководству по написанию выпускной квалификационной работы приглашаются главные медицинские сестры – ГБУЗ НСО «ГКБ №12» – Мейзер Людмила Ефимовна, ГБУЗ НСО «Новосибирский областной клинический госпиталь ветеранов войн» – Жулябина Жанна Владимировна, ГБУЗ НСО «ДГКБ №1» – Вяткина Надежда Андреевна, ГБУЗ НСО «Новосибирский областной клинический онкологический диспансер» – Вуштей Ирина Викторовна, ГБУЗ НСО «ГКБ №11» – Жерносенко Ольга Александровна.

Наиболее значима для процесса адаптации молодого специалиста организация и проведение преддипломной практики, что обеспечивает не только формирование профессиональных компетенций, но и предоставляет сведения о рынке труда (наличии вакансий), а также возможность ознакомиться со специфическими трудовыми условиями конкретного работодателя. Особый результат такого социального партнерства – ускорение процесса адаптации к конкретному рабочему месту, коллективу.

В современных условиях руководители стали предъявлять жесткие требования не только к уровню образования, но и к личностным, деловым, нравственным качествам специалистов, принимаемых на работу.

Общие компетенции носят профессиональный характер и выражаются через такие качества личности, как самостоятельность, умение принимать ответственные решения, постоянно учиться и обновлять знания, гибко и системно мыслить, осуществлять коммуникативные действия, вести диалог, получать и передавать информацию различными способами. Поэтому на факультете «Непрерывное сестринское образование» уделяется большое внимание внеаудиторной работе с обучающимися. Наши студенты являются участниками волонтерского движения колледжа, в том числе принимают участие в Дне донора, Береги сердце; учебно-исследовательских конференциях; сестринских чтениях «Лаборатория успеха»; проводят лекции по гигиеническому воспитанию студентам других образовательных учреждений; участвуют и побеждают в профессиональных конкурсах.

Адекватный уровень профессиональной адаптации выпускников является основой эффективного трудоустройства и осуществляется в тесном сотрудничестве с руководством сестринских служб медицинских организаций – баз практического обучения.

Количество просмотров: 11074  

Добавить комментарий

141. Оригинальные методы и приемы организации учебных занятий как один из способов формирования исторических понятий у младших школьников при изучении истории России ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
142. Интерактивные образовательные технологии как средство обучения английскому языку в общеобразовательной школе ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
143. Роль наставника в исследовательском проекте ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
144. Читать, играя: продвижение чтения в библиотеке ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
145. Практика наставничества в волонтёрском отряде «Свои люди» (сопровождение становления добровольчества студентов в ГБПОУ НСО «Колыванский аграрный колледж») ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
146. Как хорошо уметь читать: формирование читательского интереса у младших школьников ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
147. Профориентация школьников через реализацию волонтерских проектов ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
148. Детское наставничество и шефство как эффективный механизм повышения качества образовательной деятельности ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
149. Классный руководитель – наставник ученика-инофона в полиэтническом классе в условиях поликультурной школы ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
150. Наставничество как условие профессионального становления молодого специалиста ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
151. Наставничество как ресурс повышения качества образования и мотивации к освоению профессии педагога ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
152. Создание комфортной образовательной среды для молодого педагога через реализацию модели наставничества в образовательной организации ВЫПУСК №110, Декабрь 2023
153. Холистический подход к оказанию сестринской помощи пациентам с хроническими заболеваниями ВЫПУСК №108-109, Октябрь 2023
154. Вовлечение обучающихся с ОВЗ в проектную деятельность на логопедических занятиях ВЫПУСК №108-109, Октябрь 2023
155. Формирование функциональной грамотности на уроках математики в начальных классах по обновленным ФГОС ВЫПУСК №108-109, Октябрь 2023
156. Применение интерактивных методов обучения на уроках в начальной школе ВЫПУСК №108-109, Октябрь 2023
157. Эффективные практики воспитательной работы в современной образовательной организации ВЫПУСК №108-109, Октябрь 2023
158. Программа социализации личности ребенка ВЫПУСК №108-109, Октябрь 2023
159. Реализация воспитательного компонента на уроке английского языка в рамках элективного курса для гуманитарных классов «Литературный английский язык» ВЫПУСК №108-109, Октябрь 2023
160. Методическая копилка. Из опыта проведения летней профильной смены ВЫПУСК №108-109, Октябрь 2023

Страницы